Modèle de CV Agent de Voyage (Format Professionnel A4)
Calibré strictement sur 1 seule page A4 avec barre latérale et badges chronologiques
Format 1 Page A4 (Zéro débordement)
Structure Optimisée pour les Filtres ATS
Exigences des Recruteurs & Salaires selon l'Expérience (Agent de Voyage)
En France, les attentes des employeurs et les grilles salariales pour le métier de Agent de Voyage évoluent fortement selon votre ancienneté :
Profil Débutant (0 à 2 ans)
Rémunération : 22k€ – 25k€ brut/an
Vente de packages prédéfinis, maîtrise des bases du GDS Amadeus, accueil client et encaissements.
- Point clé recruteur : Diplômes requis, rigueur et respect des consignes.
- Preuve concrète : Conseil et vente de séjours loisirs clés en main pour un volume de 30 dossiers par mois.
- Exemple d'accroche : "Conseil et vente de séjours loisirs clés en main pour un volume de 30 dossiers par mois."
Profil Confirmé (3 à 5 ans)
Rémunération : 26k€ – 32k€ brut/an
Conception de voyages sur mesure, négociation directe avec les réceptifs locaux, fidélisation portefeuille.
- Point clé recruteur : Autonomie complète, polyvalence et gestion des priorités.
- Preuve concrète : Création d'itinéraires sur mesure haut de gamme réalisant 800k€ de chiffre d'affaires annuel.
- Exemple d'accroche : "Création d'itinéraires sur mesure haut de gamme réalisant 800k€ de chiffre d'affaires annuel."
Profil Senior (6 ans et plus)
Rémunération : 33k€ – 42k€ brut/an
Responsable d'agence, management d'équipe de conseillers, pilotage des marges et partenariats comités d'entreprise.
- Point clé recruteur : Encadrement d'équipe, expertise métier et satisfaction client.
- Preuve concrète : Pilotage d'une agence de 4 conseillers, dépassement des objectifs de marge brute de 12% sur 2 exercices consécutifs.
- Exemple d'accroche : "Pilotage d'une agence de 4 conseillers, dépassement des objectifs de marge brute de 12% sur 2 exercices consécutifs."
Comment Rédiger un CV de Agent de Voyage qui Décroche des Entretiens
Face à des dizaines de candidatures, les recruteurs passent moins de 15 secondes sur chaque CV. Suivez ces conseils clés pour valoriser votre parcours :
1. L'Accroche Professionnelle : Vos 30 Secondes pour Convaincre
Votre profil doit immédiatement afficher vos années d'expérience, vos compétences phares et votre valeur ajoutée concrète.
Exemple Faible / Trop Générique
Candidat motivé et dynamique cherchant un poste de agent de voyage dans une structure sérieuse pour mettre à profit mes compétences.
Exemple Percutant / Validé Recruteur
Agent de voyage passionnée et commerciale avec 6 ans d'expérience en agence de voyage physique et tour-opérateur en ligne. Spécialiste de la conception de séjours sur mesure et de voyages haut de gamme. Maîtrise experte du GDS Amadeus et sens aigu du conseil personnalisé, affichant un taux de conversion des devis de 38%. Doté(e) d'une grande rigueur et d'un excellent sens relationnel, je maîtrise parfaitement les standards de qualité et de sécurité applicables au métier de agent de voyage. Désireux(se) d'intégrer une structure ambitieuse, j'apporte une solide capacité d'adaptation et un engagement sans faille pour optimiser la performance collective et la satisfaction des bénéficiaires.
2. Rédiger des Réalisations Concrètes et Chiffrées
Bannissez les listes de tâches passives comme "En charge des missions quotidiennes". Utilisez la formule Action + Contexte + Résultat Mesurable :
- Au lieu de : "Tâches diverses et travail quotidien."
Privilégiez : "Gestion d'un portefeuille de 450 clients individuels et professionnels, réalisant 920 000 € de chiffre d'affaires annuel." - Au lieu de : "Bonne gestion du travail."
Privilégiez : "Élaboration d'itinéraires sur mesure à haute valeur ajoutée (Asie, Amérique latine, Afrique australe)." - Au lieu de : "Participation aux réunions et projets."
Privilégiez : "Émission et tarification complexe de billets d'avion et de train via le système Amadeus."
Textes Prêts à l'Emploi à Copier pour votre CV
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En-tête & Accroche Professionnelle
Élodie Gauthier CONSEILLÈRE EN VOYAGES & FORFAITS TOURISTIQUES Bordeaux (33000) • Mobilité Régionale | 06 52 14 78 96 | elodie.gauthier@email.fr | in/cv-agent-de-voyage PROFIL PROFESSIONNEL Agent de voyage passionnée et commerciale avec 6 ans d'expérience en agence de voyage physique et tour-opérateur en ligne. Spécialiste de la conception de séjours sur mesure et de voyages haut de gamme. Maîtrise experte du GDS Amadeus et sens aigu du conseil personnalisé, affichant un taux de conversion des devis de 38%. Doté(e) d'une grande rigueur et d'un excellent sens relationnel, je maîtrise parfaitement les standards de qualité et de sécurité applicables au métier de agent de voyage. Désireux(se) d'intégrer une structure ambitieuse, j'apporte une solide capacité d'adaptation et un engagement sans faille pour optimiser la performance collective et la satisfaction des bénéficiaires.
Expériences Professionnelles (Chiffrées)
Conseillère Vendeuse en Voyages | Havas Voyages • Bordeaux Centre 2021 - ACTUEL • Gestion d'un portefeuille de 450 clients individuels et professionnels, réalisant 920 000 € de chiffre d'affaires annuel. • Élaboration d'itinéraires sur mesure à haute valeur ajoutée (Asie, Amérique latine, Afrique australe). • Augmentation du panier moyen de 14% grâce à la vente active de prestations annexes (excursions, assurances multirisques). • Fidélisation de la clientèle avec un taux de satisfaction de 96% certifié par avis vérifiés. Forfaitiste & Agent de Réservation | Voyageurs du Monde • Bordeaux 2019 - 2021 • Émission et tarification complexe de billets d'avion et de train via le système Amadeus. • Gestion proactive des modifications d'itinéraires, retards de vol et rapatriements d'urgence pendant la crise sanitaire. • Création de carnets de voyage digitaux personnalisés pour les voyageurs haut de gamme. Assistante Conseillère Voyage (Stage & CDD) | TUI France • Mérignac 2019 • Accueil physique et téléphonique des clients, présentation des brochures et vente de séjours packagés. • Suivi administratif des dossiers de réservation et encaissement des acomptes et soldes. • Coordination étroite avec l'équipe et transmission des consignes, contribuant à une hausse de 15% de l'efficacité opérationnelle.
Formations & Diplômes Requis
BTS Tourisme Lycée d'Hôtellerie et de Tourisme • Talence | 2017 – 2019 Baccalauréat STMG Option Marketing Lycée Montesquieu • Bordeaux | 2015 – 2017
Compétences Clés & Habilitations
Compétences Techniques : Maîtrise GDS Amadeus (Air, Rail, Hôtel), Conception séjours sur mesure & circuits FIT, Négociation prestataires & tour-opérateurs, Gestion des litiges & assurances voyage Qualités Relationnelles : Anglais bilingue (C1) • Espagnol courant (B2), Techniques de vente consultative & closing, Rigueur & Sens du détail, Gestion des priorités Certifications & Diplômes : Certification Amadeus Ticketing, TOEIC Listening and Reading (920 pts) Langues : Français (Natif)
Mots-Clés ATS & Compétences Indispensables (Agent de Voyage)
Intégrez ces compétences clés pour maximiser votre score de correspondance auprès des logiciels de tri ATS et des recruteurs :
Compétences Techniques (Hard Skills)
Maîtrise GDS Amadeus (Air, Rail, Hôtel)
Conception séjours sur mesure & circuits FIT
Négociation prestataires & tour-opérateurs
Gestion des litiges & assurances voyage
Compétences Relationnelles & Organisationnelles (Soft Skills)
Anglais bilingue (C1) • Espagnol courant (B2)
Techniques de vente consultative & closing
Rigueur & Sens du détail
Gestion des priorités
Foire Aux Questions (CV Agent de Voyage)
Quel logiciel est indispensable sur un CV d'agent de voyage ?
Le GDS Amadeus est incontournable en France. La maîtrise de Sabre ou Galileo et des outils CRM touristiques (ex: Gestour, Travelsoft) est également très appréciée.
Comment valoriser ses compétences linguistiques ?
Spécifiez votre niveau CECRL (ex: Anglais C1, Espagnol B2) ou votre score officiel (TOEIC, TOEFL) et mentionnez les séjours à l'étranger effectués.
Faut-il mettre ses voyages personnels sur le CV ?
Oui ! Une section 'Destinations maîtrisées' (ex: Japon, Canada, Tanzanie, Costa Rica) montre votre expertise du terrain, ce qui rassure immédiatement les clients haut de gamme.
Comment chiffrer ses réussites professionnelles ?
Mentionnez votre chiffre d'affaires réalisé, le panier moyen vendu, votre taux de transformation des devis et votre taux de souscription aux assurances.